摘自《萧山日报》媒体聚焦：12月30日成立于1985年的浙江国泰密封材料股份有限公司（以下简称“国泰密封”），凭借3000元借资，从小作坊做起，一步一个 脚印发展成为国内密封件行业的领头羊。是中石化、中油气资源市场网络成员和核电、机械装备、化工、船舶等行业密封件定点生产企业。

    从小作坊成长为如今的国内密封件行业龙头企业，国泰密封究竟有何成功秘诀？带着疑问，记者走进浙江国泰密封材料股份有限公司，探寻企业发展之路。

    当汽车驶入国泰密封厂区时，映入记者眼帘的是“追求创新发展，铸就百年国泰”几个大字，浙江国泰密封材料股份有限公司总经理孙锦龙告诉记者：“这正是国泰密封的真实写照，创新发展是企业的根本，我一直告诉我的员工，要记住这句话，更要把它烙印在心里。” 

    28年来，国泰密封始终坚持“思想创新、技术创新、管理创新”的企业核心价值观，尤其是把技术创新作为企业发展的不竭动力，依靠技术创新形成了企业自身雄厚的产品研发能力，从而保证企业持续、稳定、健康、快速的发展。 

    “我经常告诫我的员工，一个企业要想长久生存下去，必须要创新，研发新产品，如果老是一成不变，老是生产同一个产品，那一定会被市场淘汰。”孙锦龙告诉记者，他不喜欢做大众化的产品，看好的是中高端产品，这不仅是因为市场对高端密封件的需求总量在不断提高，更重要的是产品的附加值大，有利于企业的优质发展。 

    思路决定出路。国泰密封每年都会投入2000万元左右，专门用做研发经费，并且在年初制定研发3—5只新产品的具体目标。就在12月21日，国泰密封又有4只新产品顺利通过省级工业新产品鉴定，技术水平分别达到国际先进水平（一项）和国内先进水平（三项）。此次通过鉴定的4只新产品分别为高补偿性金属石墨复合垫片、高强度耐油橡胶膨胀节、膨体四氟板（垫）、碳化纤维盘根。 

    以高补偿性金属石墨复合垫片为例，它的各项性能指标和使用的可靠性都达到或超过了国外同类产品的水平，完全可以替代进口同类产品。据测算，该产品利润率达到23%以上，比普通产品利润率提高了100%以上。按年销售120吨计算，则可增加产值1400多万元，实现净利润近300万元。 

   “这几年国际、国内行情都不好，但是我们的新产品每年还能为企业贡献年产值达到20%以上，这不仅是对我们企业的肯定，更是对我们技术创新理念的肯定。”孙锦龙自豪地说。 

    除了技术创新，研发新产品之外，孙锦龙还提出了“全员创新”的概念，鼓励员工自主创新，增强企业活力。每个月，国泰密封都会举办一次全员创新评比活动，员工在工作中想到的技术革新、管理创新或者是小建议，只要能够提升企业生产、管理效益的，都能参加评比，一旦评上还能得到相应的奖励。

   “这个活动很受员工的欢迎，每个月我们收到的建议就不胜枚举，很多员工提出的建议都是非常实在的，对提高生产效率很有帮助。”总经理助理丁关根告诉记者，这不仅有利于调动一线工作人员的创新热情和工作热情，也为企业创造了一个“全民创新”的文化氛围。 

    谈到企业的未来发展，孙锦龙早就规划好了，作为行业老大，除了着重抓生产，发挥研发优势外，做好人才战略规划尤为重要，因为未来企业的竞争就是人才的竞争。 

    “近几年来，国泰密封引进、培养了一大批管理储备人员，同时还在钱江新城建设国泰科技大厦，打造未来人才集聚、市场开拓、科技研发的新总部大厦，为企业未来发展奠定基础，相信随着国泰大厦的落成，我们将会引来新一轮‘新鲜血液’。”孙锦龙说。